S&A ÉVÈNEMENTS s’est entourée

de partenaires qualifiés multilingues, formateurs et coachs certifiés pour vous permettre de gagner en performance.

Vous souhaitez ?

  • Identifier les besoins

    en développement d’une équipe et de son manager et optimiser les dispositifs de formation ?

  • Comprendre et résoudre

    les difficultés de performance collective ?

  • Développer

    la cohésion ?

NOUS CRÉONS DES FORMATIONS, COACHING ET TEAM LEARNING
SUR-MESURE EN FONCTION DE VOS OBJECTIFS

  • Se positionner comme manager
    Écouter, comprendre l'équipe
    Motiver ses collaborateurs
    Identifier son style de management
    Savoir déléguer, gagner en performance

    Management/Leadership

  • Diagnostiquer le profil de l’équipe
    Créer une synergie
    Permettre à chacun de trouver sa place
    Garantir la reconnaissance des actions positives
    Développer un esprit d’équipe par la solidarité, la coopération et la confiance

    Cohesion d'équipe

  • Identifier et évaluer les facteurs de stress
    Développer les ressources pour y faire face
    Appliquer une méthode de communication pour déjouer le stress relationnel
    Créer ses propres stratégies anti-stress

    Gestion du stress

  • Préparer une prise de parole efficace
    Capter l'attention de l’auditoire
    Transmettre un message clair
    Améliorer son aisance à l’oral
    Réussir ses interventions spontanées

    L’art de présenter en public

  • Aborder la vente avec le regard du client
    Développer une approche commerciale collaborative
    Convaincre en intégrant les aspects relationnels et émotionnels
    Bâtir une relation de confiance

    Commercial

  • Établir une vision stratégique partagée
    Évaluer les ressources de l'équipe
    Impliquer par une démarche participative
    Définir les contributions de chacun et la gestion des priorités

    La conduite du changement

Henry Ford

« Tu me dis, j’oublie. Tu m’enseignes, je me souviens.
Tu m’impliques, j’apprends. »

Benjamin Franklin